问题：

某企业人力资源部在招聘活动中，针对招聘对象首先与其进行简单的交谈，了解其基本情况，然后就办公桌上的一堆未处理文件让应聘人员进行整理测试。以上行为涉及到的测评方法包括(　　)。

  • A

    心理测验

  • B

    面试

  • C

    公文筐测验

  • D

    角色扮演

  • E

    案例分析

参考答案：
题目声明 提问用户：3g***Jcu

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